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Jobcoaching:
Coaching bei beruflichen Veränderungen
Im
Verlauf eines Jahrzents habe ich als Coach viele Menschen
erfolgreich bei beruflichen Veränderungen unterstützt
und begleitet. Dabei hat sich stets herausgestellt,
dass ein erfolgreiches und erfülltes Berufsleben
nicht allein von Kompetenzen, Qualifikationen, der
richtigen Strategie oder dem Jobmarkt abhängt.
Vielmehr sind es oft Faktoren, an die man zunächst
nicht denkt, die den Ausschlag geben. Denn wenn die
Lösung auf der Hand liegen würde, wäre
die Aufgabe bereits erledigt – oder? Übrigens:
„Problem“ kommmt aus dem Griechischen
und heißt so viel wie „gestellte Aufgabe“.
Zum
Einsatz können im Coaching – neben dem
ausführlichen Gespräch und anderen verbalen
Methoden – folgende Arbeitsweisen kommen:
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Systemische Aufstellungen