Beratungsprinzipien
Dem Coaching und Beratungsangebot von Anders Coaching Berlin liegen die folgenden Prinzipien professioneller Beratung zu Grunde:

	Vertrauen und Schweigepflicht
	Verantwortung
	Klare Vereinbarungen
	Grenzen der Beratung
	Coaching und Beratung sollen und können weder eine psychotherapeutische Intervention noch ärztliche Hilfe ersetzen. Aus diesem Grunde ist es die Pflicht des Beraters, einem Interessenten oder Klienten die Konsultation eines Psychotherapeuten oder Arztes anzuraten, wenn ihm dies angezeigt erscheint; dies gilt auch dann, wenn der Berater zur Durchführung einer psychotherapeutischen Intervention qualifiziert wäre, diese aber nicht zu seinem Beratungsangebot gehört. Auch ist nicht jeder Berater für jeden Klienten geeignet; hierüber verständigen sich Berater und Klient mit dem gebotenen Maß an Offenheit und Ehrlichkeit im Rahmen eines kostenlosen und unverbindlichen Erstgespräches.

Coachingansatz

Coachings von Anders Coaching Berlin basieren auf einer eigenständigen Coachingmethode, die Chaim d'Avigdor in den letzten Jahren theoretisch und praktisch erarbeitet hat.

In diesem "systemisch-energetischen" Ansatz wird der Mensch als ein einzigartiges System physischer, emotionaler und mentaler Energien wahrgenommen. Da Energie die Fähigkeit ist, Veränderung zu bewirken, entspricht es der natürlichen Bewegung aller energetischen Ladungen, nach Verwirklichung zu streben, sich im System auszudrücken. Hierdurch entstehen wechselwirksame Beziehungen konkurrierender Energien, die innerhalb des Systems bestimmte Machtverhältnisse begründen.

Wo durch diese zum größten Teil im Verborgenen wirkenden Machtverhältnisse Energien, die das System für die Bewältigung seiner ungelösten Aufgaben benötigt, in ihrer natürlichen Potentialentfaltung unterdrückt werden, entstehen Störungen, die Gesundheit, Erfolg, Zufriedenheit und das Vertrauen in den Sinn des Lebens behindern oder ganz unmöglich machen.

Die erste wesentliche Aufgabe im Coaching ist daher das Sichtbarmachen, das Gewahrwerden der Verbindungslinien eines Problems (Problem=ungelöste Aufgabe) im System, so dass die verborgenen Konflikte und Potentiale hervortreten können. So werden kraftvolle Veränderungen bewirkt, die das System aus eigener natürlicher Bewegung hervorbringt, statt dass es eng gesteckten willentlichen Absichten und Lösungen unterworfen wird. Im zweiten Schritt kommt es dann darauf an, die Wandlungsenergien bei der Umsetzung in konkrete Lebensgestaltung ganz praktisch zu unterstützen.

Methoden

Neben dem Coachinggespräch kommen wissenschaftlich fundierte, für den Coachingrahmen angemessene Methoden aus Hypnotherapie und Körpertherapie, Familien- und Systemaufstellungen sowie Ausdrucksarbeit mit Atem, Stimme und kreativen Medien zum Einsatz. Eine auf die einzelne Person abgestimmte mentale Übungspraxis vertieft das im Coaching Erreichte.

Es besteht ein Netzwerk von Partnern aus den Bereichen Coaching und Beratung, die alle relevanten Bereiche abdecken und einbezogen werden können. Wo notwendig, kann ich an Heilberufe wir Ärzte, Heilpraktiker und Psychotherapeuten verweisen, zu denen jeweils persönliche Beziehungen bestehen.

Häufige Fragen (FAQ)